Állomány- és kapcsolódó bónuszok - Motivációs elemeink az Értékesítési Hálózatban
Az Állományfenntartási jutalék és típusai
A szerződéseink hosszú távon kísérik nyomon ügyfeleink életét, ezért nagyon fontos számunkra ezeknek a szerződéseknek a fennmaradása. Minden általad megkötött szerződés a kezelésedbe kerül, te tartod a kapcsolatot az ügyfelekkel, ezekből a szerződésekből lesz a te kezelésedben levő állomány. Ha jól teljesítesz, más ügyfeleket is kaphatsz a biztosító meglévő állományából, ilyen módon is növekedhet az általad kezelt portfolió. A kezelésedben levő állomány megtartása a te feladatod, ennek a díjazására szolgálnak az állományfenntartási jutalékok.
Állományápolási bónusz
A kezelésedben levő állományt a biztosító negyedévente megméri, és különböző szinteket határoz meg a megtartás mértékére. Ha ezeket sikerül elérned, bónuszt kaphatsz, ami a nálad levő állomány bizonyos százaléka, a közvetítői szerződés alapján.
Folyamatos alapjutalék
Amennyiben az általad ápolt élet- és nyugdíjbiztosítási szerződésekre az ügyfél már befizette a kockázatkezdettől számított 13. havi díjat, a további befizetései után folyamatos alapjutalékra lehetsz jogosult. Sőt, ezek után folyamatos minőségi jutalékra is jogosult lehetsz, ami a folyamatos alapjutalék mértékével megegyező.
Fenntartási bónusz
Az általad megkötött meghatározott tartamú és a meghatározott kiegészítő arányú 118, 119 és 128 jelű megtakarítási befektetési egységekhez kötött életbiztosítási termékek esetében fenntartási bónuszt is kaphatsz. A bónusz összege az időtartamtól és a kiegészítő aránytól függően változik. A bónusz első lehetséges elszámolása a biztosítási szerződés 2. évfordulóját követő első jutalék elszámolás.
Eseti bónusz
A megkötött szerződésekre az ügyfelek egyszeri nagyobb összegeket, ún. eseti díjakat is befizethetnek. A negyedév alatt a szerződéseken lévő eseti díjak átlagos nagysága alapján bónuszra vagy jogosult.
Az alábbi összefoglaló segít megismerni az NN Biztosító motivációs rendszerének főbb jellemzőit.
Motivációs elemeink áttekintő táblázat
Most összeszedtük az összes elérhető jutalékelemet, bónuszt és támogató programot. Egyszerű, áttekinthető formában adjuk ezt át, hogy mindig tudjátok, miért érdemes még hatékonyabban működnötök. Az alábbi táblázatban lévő címek kattinthatóak, az adott aloldalakra navigálnak. Kattintsd végig. Tényleg megéri!
Milyen bevételi forrásaid lehetnek? | 1-180 nap | 181-360 nap | 1 éven túl | 10 éven túl |
---|---|---|---|---|
Szerzési jutalék | ||||
Aktivitási bónusz | ||||
Minőségi bónusz | ||||
Állomány- és kapcsolódó bónuszok | ||||
Tervteljesítési bónuszok | ||||
Kockázati bónusz | ||||
Hűségbónusz |
Hogyan leszel sikeres? | 1-180 nap | 181-360 nap | 1 éven túl | 10 éven túl |
---|---|---|---|---|
Képzések | ||||
Találkozó program |
Extrák | 1-180 nap | 181-360 nap | 1 éven túl | 10 éven túl |
---|---|---|---|---|
TOPKLUB | ||||
Élményprogramok |
Jelmagyarázat
Ebben az időszakban elérhető jutalék |
Ebben az időszakban nem elérhető |
Anyagi hozzájárulás ellenében kérhető szolgáltatás |
Gyarapodó, a 11. évben felvehető bónusz |
Fontos! A tájékoztatás nem teljes körű és nem minősül ajánlattételnek. A biztosításközvetítőket megillető jogokat és terhelő kötelezettségeket, a megbízási díjra vonatkozó részletes szabályokat a biztosításközvetítői tevékenységre szóló megbízási szerződés és mellékletei, illetve egyéb megbízói utasítások tartalmazzák.